Prof. Dr. Søren Salomo

Vizepräsident 1: Forschung und Berufungen

Fachgebiet Technologie- und Innovationsmanagement am Institut für Technologie und Management der Fakultät VII
Adjunct professor am Center for Entrepreneurship, DTU, Kopenhagen
Wissenschaftliche Stationen an der DTU – Dänische Technische Universität, Kopenhagen, Karl-Franzens-Universität zu Graz, RPI – Rensselaer Polytechnic Institute, USA (Gastprofessur)
Leitungserfahrung in verschiedenen Positionen auf Universitäts- und Fakultätsebene
Innovation: Mitglied im Leitungsgremiun der Chemical Invention Factory, Verantwortung für Transfer im T!Raum greenCHEM & Thinktank von UNITE.berlin
Förderung von Wisschenschaftlern in frühen Karrierephasen: Aufbau und Leitung des strukturierten Doktorandenprogramms der Fakultät VII, Projekt zur guten Promotion an der Fakultät VII, Sprecher des BUA Steering Committees “Promoting Talent”, inkl. Postdoc Academy

Forschung

Am Fachgebiet Technologie- und Innovationsmanagement interessieren wir uns für die Gestaltung von Organisationen, um die Fähigkeit zu verbessern, innovative Produkte, Services oder Prozesse zu schaffen
Das Fachgebiet umfasst zwei Forschungsgruppen
1. New Work and Creativity: Wir untersuchen u.a. welche Parameter virtueller Arbeitsräume besonders geeignet sind, individuelle Kreativität zu unterstützen. Dabei geht es auch um die Integration von KI-gestützte Avataren, die als Zusammenarbeitspartner in kreativen Prozessen wirken
2. Entrepreneurial Ecosystems: Wir interessieren uns für deep-tech Ökosysteme, die durch Universitäten orchestriert werden
Insgesamt in den letzten 20 Jahren über 12 Mio EUR Drittmittel eingeworben. Kürzlich 700 T EUR für eine neue Forschergruppe zu „entrepreneurial ecosystems“ von der Joachim Herz Stiftung sowie ein EU Marie Curie Global Fellowship mit Georgia Tech
Seit 2019 Aufbau und Leiter des strukturieren Doktorand*Innen Programms der Fakultät VII, BIEM

Entwicklung moderner Ansätze der Hochschullehre
- Serious Game & Simulation als Ansatz in der Projektmanagement-Lehre
- Simulation eines Produktentwicklungsteams in der grundständigen Lehre im Innovationsmanagement
Drittmittel mit Lehrbezug
- QIO-Mittel des Berliner Senats
- Stiftung Innovation in der Hochschullehre

Mitglied im Leitungsgremium der CIF – Chemical Invention Factory
Mitantragsteller und Verantwortlich für das Transfer Entwicklungsteam im im BMFTR Projekt T!Raum: greenCHEM
UNITE, Leiter des Thinktank
Mitglied im Verwaltungsrat der Gesellschaft von Freunden der TU Berlin e.V.
Entwicklung des Serious Game “Research result and what now?“ für den Einsatz in der TU Berlin Transfer-School, das Doktorand*Innen und Postdocs zu den Herausforderungen und Möglichkeiten im Transfer sensibilisiert.

Sprecher des Steering Committees „Promoting Talent“ (2020-2023): Konzeption und Implementierung aller Projekte, u.a.

Öffnung und Erneuerung der Doktorand*Innenkurse für alle Doktorand*Innen der BUA
Kick-start des Projektes „gute Betreuung von Doktoranden*Innen“
Etablierung der Postdoc Academy
Entwicklung der Berlin Leadership Academy als zentraler Anbieter der Führungskräfte-Ausbildung für wissenschaftliche und administrative Mitarbeitende der BUA-Partner

Seit 2023 Prodekan Forschung der Fakultät VII
Seit 2020 stellvertretender Direktor des Instituts für Technologie und Management
Seit 2020 Leitung des strukturierten Doktorand*Innenprogramms BIEM der Fakultät VII
6 Jahre Dekan und Mitglied im gesamtuniversitären Leitungsgremium der DTU, Kopenhagen
3 Jahre Head of DTU Executive School of Business
2 Jahre Erfahrung im Management von “Public Sector Consulting Services” als verantwortlicher Leiter des dänischen Verkehrsforschungsinstituts mit einem exklusiven Beratungs- und Unterstützungsauftrag für das dänische Verkehrsministerium

Seit 2020 Repräsentant der TU Berlin im DKK – Deutsches Klima Konsortium, Mitglied im Strategie-Entwicklungsteam des DKK (2023-2024)
2012-2017 Mitglied im Executive Board (MPC) der UNEP-DTU-Partnership: Führende global aktive Beratungsinstitution für Energie, Klima und nachhaltige Entwicklung als Teil der UNEP-Organisation